Résultats des trophées RSE 2016

Article publié sur le site www.carenews.com, le 10 janvier 2017 et qui s’intitule “Engagement Sociétal: remise des trophées défis RSE 2016”

Les trophées RSE 2016

Ils ont été remis lors d’une soirée spéciale à l’Assemblée Nationale qui a eu lieu le 15 décembre dernier, elle réunissait les organisations publiques et privées ayant eu une gouvernance responsable durant l’année.

Les entreprises et administrations ayant intégré une véritable démarche RSE dans leur stratégie se doivent d’être saluées :

Les lauréats 2016

Le trophée de la collectivité responsable remis à la ville de Drancy pour sa politique d’égalité des chances en matière d’éducation.

Le trophée pour l’environnement a été remis au STEF (société de services logistiques).

Le trophée pour l’implication territoriale pour ICADE récompensant son initiative exemplaire en matière de transition énergétique.

Le trophée Défis RSE pour les ressources humaines est cette année pour la SNCF grâce à la mise en place de son dispositif Hantrain destinés aux personnes en situation de handicap

Le trophée de la PME responsable a été remis à LOGIVITAE, entreprise de l’économie sociale et solidaire.

Le trophée pour l’initiative citoyenne pour la Clinique Pasteur de Toulouse

Le trophée de la finance responsable a été décerné à Sycomore Asset Management (stratégie et transition énergétique)

Le trophée coup de coeur pour une fondation a été remis à la fondation Yves Rocher pour sa politique environnementale

Le trophée coup de coeur du Jury a été décerné à Everest Isolation (engagement social et sociétal)

Le prix spécial Santé a été décerné à Harmonie Mutuelle pour l’Association Vaincre le Cancer Solidairement (accompagnement des patients)

A propos des trophées Défis RSE

Ils récompensent chaque année les acteurs publics et privés faisant preuve d’un véritable engagement  envers leurs employés, la société ou bien l’environnement (les ressources internes, externes et durables). Ces récompenses sont remises à toutes les organisations sans distinction de statut (public ou privé) de taille (PME et grandes entreprises) et concernent de nombreux domaines tels que la santé, l’éducation, la lutte contre le réchauffement climatique, le soutien au plus démunis (situations de handicap, personnes âgées) , l’accès à l’emploi ou encore la protection du patrimoine culturel.

 

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